這也是一個(gè)龐大的部門(mén)了啊?！苯ㄐ睦锔锌鸵?jiàn)安曉帶著人走了過(guò)來(lái)。
“秦總?！?/p>
“嗯，辛苦了。”秦川點(diǎn)點(diǎn)頭。
“這就是咱們秦總?！卑矔赞D(zhuǎn)身給身后的眾人介紹了一下。
損失食堂里邊就響起了此起彼伏的聲音。
“秦總好?！?/p>
“秦總好。”很多人嘴里打著招呼，同時(shí)也在打量著秦川，當(dāng)初招聘的時(shí)候，是安曉和江波。
他們來(lái)到葉子電子廠(chǎng)，還沒(méi)有見(jiàn)過(guò)秦川呢，這是第一次見(jiàn)。
紛紛被秦川的年輕感到震撼，他們這些人年齡都在三十歲左右了，最小的也二十多了，結(jié)果秦川看起來(lái)也就是二十出頭的樣子。
對(duì)于國(guó)人來(lái)說(shuō)，幾千年的文化，讓人們下意識(shí)的覺(jué)得能夠當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的都是上年紀(jì)的，論資排輩的觀念非常深厚。
這一點(diǎn)不管是在民營(yíng)企業(yè)，還是國(guó)營(yíng)企業(yè)都有的，什么嘴上沒(méi)毛辦事不牢之類(lèi)的掛念可謂是深入人心啊。
他們還以為這么大的廠(chǎng)子，就是私營(yíng)企業(yè)，老板也應(yīng)該是四十多歲五十歲的人了，沒(méi)想到，竟然是這么一個(gè)年輕人。
看氣流歲數(shù)還沒(méi)有他們大呢。
下意識(shí)的都有些輕視。
“你們好，歡迎你們來(lái)到葉子電子科技，大家加班都辛苦了，我剛讓食堂加了兩個(gè)菜，大家都坐吧。”秦川笑呵呵的招呼道。
至于說(shuō)有些人眼里的輕視，他根本就不在意，他在葉子電子科技的威信，從來(lái)都不是靠年齡的，而是靠手段和能力的。
等這些新人在葉子電子科技待上一段時(shí)間就明白他秦川是什么人了。
眾人坐下來(lái)以后，很快后勤就開(kāi)飯了，除了秦川這一桌是后勤食堂的工作人員送過(guò)來(lái)的，其他人都是需要去食堂窗口打飯的。
當(dāng)然了，這加班的宵夜是免費(fèi)的，一分錢(qián)不收的。
秦川又讓加了兩個(gè)肉菜，雖然說(shuō)加的兩個(gè)肉菜，但是也不可能全部都是肉的，這個(gè)時(shí)候就沒(méi)有那個(gè)吃發(fā)的。
兩個(gè)肉菜也是搭配著的。
不過(guò)就是這樣，也讓銷(xiāo)售部門(mén)的工作人員很滿(mǎn)意了，這個(gè)時(shí)候大部分人家的生活條件都不是那么好的，平時(shí)能夠吃上白面和一些蔬菜就可以了。
至于說(shuō)吃肉，那不是頓頓能夠吃的上的，雖然說(shuō)這里是省城，比農(nóng)村的條件肯定好了不少，不至于說(shuō)過(guò)年的時(shí)候才能夠沾點(diǎn)葷腥。
但是基本上也都是逢年過(guò)節(jié)，或者說(shuō)有點(diǎn)什么事情的時(shí)候，才能夠吃上肉的，天天吃肉，啥家庭也扛不住的啊。
安曉當(dāng)然和秦川來(lái)到了一張桌上吃飯。
邊吃邊和秦川匯報(bào)著今天的培訓(xùn)情況，秦川也讓江波把剛剛制定好的銷(xiāo)售提成方案給說(shuō)了一下。
然后問(wèn)安曉滿(mǎn)意不滿(mǎn)意。
“秦總，我們沒(méi)有什么滿(mǎn)意的，這多賺錢(qián)，誰(shuí)還能夠有意見(jiàn)啊，您怎么定就怎么是。”安曉想也不想的說(shuō)道。
只不過(guò)說(shuō)完以后，猶豫了一下又開(kāi)口說(shuō)道：“不過(guò)秦總這個(gè)方案是特事特辦??？”
“嗯？”秦川聞言抬頭看向了安曉：“你有什么想說(shuō)的，直接說(shuō)?！?/p>
“秦總，我的意思是，哪怕這個(gè)提成少一點(diǎn)，但是能不能夠把這個(gè)弄成一個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制啊?！?/p>
秦川聽(tīng)安曉這么說(shuō)就明白了。
“秦總，這個(gè)銷(xiāo)售人員要不然就不拿提成，但是只要是拿過(guò)了，就像是沾了葷腥的貓一樣，你回頭再取消的話(huà)，會(huì)很打擊他們的積極性的……”
安曉解釋著，秦川已經(jīng)笑了起來(lái)：“我明白你的意思，不過(guò)這個(gè)只是暫時(shí)的，等到市場(chǎng)開(kāi)辟完了，廠(chǎng)子的情況穩(wěn)定下來(lái)了，咱們廠(chǎng)子是肯定會(huì)有一個(gè)大的改革的。
不光是銷(xiāo)售科這邊要研究銷(xiāo)售人員提成的事情，還有生產(chǎn)車(chē)間也會(huì)上馬績(jī)效考核制度。
以往吃大鍋飯的時(shí)代肯定是要過(guò)去的，誰(shuí)干的多誰(shuí)就拿得多，誰(shuí)干的少就走，要重新的制定管理系統(tǒng)，肯定不能夠像是現(xiàn)在這樣……”
秦川說(shuō)著，安曉和江波，甚至包括周虹都瞪大了眼睛，這是秦川第一次在廠(chǎng)子里邊提起管理制度改制的事情。
他們從來(lái)都不知道原來(lái)秦川已經(jīng)在考慮這么久遠(yuǎn)的事情了。
不光是一個(gè)銷(xiāo)售科，還有生產(chǎn)車(chē)間，這兩個(gè)部門(mén)都是對(duì)于一個(gè)企業(yè)最重要的，秦川一下子要對(duì)兩個(gè)重要的部門(mén)進(jìn)行改制，原來(lái)秦川早就考慮這些了。
安曉頓時(shí)就點(diǎn)點(diǎn)頭不再說(shuō)什么了：“秦總，我明白了?！?/p>
既然秦川已經(jīng)想好了，有自己的規(guī)劃和步驟，也就不用她說(shuō)什么了。
“秦總，目光長(zhǎng)遠(yuǎn)啊?！苯ㄈ滩蛔「锌馈?/p>
“這算什么目光長(zhǎng)遠(yuǎn)，只不過(guò)是照貓畫(huà)虎而已，南方很多廠(chǎng)子和企業(yè)已經(jīng)在車(chē)間施行計(jì)件管理制度加績(jī)效考核了，工資一向都是好幾個(gè)等級(jí)的。
還有銷(xiāo)售的提成制度，賣(mài)的越多，賺的越多，只有底薪?jīng)]有上限，咱們就是抄作業(yè)要是還不會(huì)炒，那就太失敗了，也必然會(huì)被時(shí)代所淘汰的。”秦川擺擺手，毫不在意的說(shuō)道。
江波卻反駁道：“秦總，有些事情看起來(lái)簡(jiǎn)單，可是想要做到卻很難的，有時(shí)候能夠看清時(shí)代的方向，能夠跟上時(shí)代，本身就已經(jīng)很不容易了……”
“哈哈，還是江科長(zhǎng)會(huì)說(shuō)話(huà)?！鼻卮ㄐχf(shuō)道。
吃過(guò)飯以后，秦川開(kāi)車(chē)回到了學(xué)校，明天妹妹還要來(lái)廠(chǎng)子里邊繼續(xù)找人呢，關(guān)于小妹秦曦的線(xiàn)索已經(jīng)更近一步的縮小了。
秦川有種感覺(jué)，也許在下一次，或者下下一次，就能夠得到一些消息了。
這一天秦川等了很久了。
另外就是林楓和張俊兩個(gè)人出差回來(lái)了，明天還是要約著兩個(gè)人一起吃個(gè)飯的，感謝一下兩個(gè)人額幫忙。
另外現(xiàn)在研究出來(lái)的線(xiàn)索，也可以讓兩個(gè)人幫忙找一找，一事不煩二主，反正已經(jīng)讓兩個(gè)人幫忙了，那秦川也不找其他人了，就可著兩個(gè)人出力吧。
秦川搖下了車(chē)窗，吹著夜晚的微風(fēng)，行駛在龍城的街道上，心里琢磨著明天的一些安排，很快就到了學(xué)校門(mén)口。